Hablando con el Director. Estar fuera del círculo mas cercano del director, y poder estar hablando con él durante una hora debería de ser lo habitual. Me decidí hablar con el Director porque escribió recientemente un mail en el que invitaba a hacerlo. Cualquier...
Confianza en el Equipo La confianza en el Equipo debería ser el pilar básico donde afianzarse cualquier éxito. La suma de las fortalezas de los miembros del equipo son determinantes. Y cualquier líder que se precie tiene que conocer estas fortalezas. [bctt...
Las 5 cualidades de un buen líder. Ya hemos hablado de alguna de estas cualidades, pero ahora vamos a resumir las 5 cualidades de un buen líder. Y veremos claramente porque todo aquel que se precie de ser un buen líder deberá de tenerlas. El buen líder define...
La retención del talento y su contrario. Una de las diferencias entres las consideradas grandes empresas y las pequeñas es la retención del talento, y por su puesto su contrario es no saber siquiera discernir el talento entres sus trabajadores. No confundamos el...
Torres de Cristal. Liderar desde una pantalla no es liderar. Los mensajes desde el ordenador o desde un móvil no sustituyen una comunicación en persona. Las Torres de Cristal, las pantallas, no sirven para liderar. Porque liderar desde una pantalla no es liderar....
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